교통경찰의 주요 업무와 책임, 월급 및 수당
**1. 주요 업무**
- **교통 법규 집행**: 과속, 신호 위반, 주정차 위반 등 법규 위반 차량 단속 및 과태료 부과.
- **교통 흐름 관리**: 교통 체증 해소, 사고 발생 시 차량 우회 유도, 행사나 공사 구역에서의 통제.
- **교통사고 조사**: 현장 출동하여 사고 원인 분석, 증거 수집, 관계자 진술 기록.
- **음주운전 단속**: 술집 밀집 지역 또는 주요 도로에서 임검 실시, 음주측정기 운영.
- **교통 안전 교육**: 학교, 기관, 지역 사회에서 안전 캠페인 진행, 어린이 보호구역 순찰.
**2. 맡겨진 책임**
- **보행자 안전 확보**: 어린이 보호구역, 횡단보도에서 안전 관리.
- **비상 상황 대응**: 재난이나 대형 사고 시 긴급 차량 통로 확보 및 유관 기관 협력.
- **차량 검문**: 불법 개조차량, 무면허 운전, 탈세 차량 단속.
- **신호등 및 도로 표지판 관리**: 고장 신호 복구 요청, 위험 표지 설치 건의.
**3. 월급 (한국 기준)**
- **초봉**: 계급별 차이 있으나, 일반 순경 기준 **월 250~300만 원** (수탁경비 등 포함).
- **경력별**: 10년차 경력의 경사(경찰서장)는 **월 400~500만 원**, 고위급(경정 이상)은 **600만 원 이상**.
- **지역 차이**: 수도권 등 생활비 높은 지역은 수당 추가 지급 가능.
**4. 그외 수당**
- **야간/휴일 수당**: 교대근무 시 시간 외 근무에 따른 추가 지급 (기본급의 20~50%).
- **위험 수당**: 교통사고 현장, 음주단속 등 위험 업무 수행 시 **월 20~30만 원**.
- **특별 활동 수당**: 대규모 행사 통제나 재난 지원 시
추가 지급.
- **교통비/식대**: 일부 기관에서 월 교통비
**10~20만 원** 또는 식사 지원.
- **성과급**: 연말 또는 분기별 성과 평가에 따른 보너스 (기본급의 10~30%).
- **복지 혜택**: 국민연금, 건강보험, 명절 상여금, 자녀 학자금 지원 등.
**참고 사항**
- 정확한 급여는 경찰청 공개 자료*또는 지자체 예산에 따라 변동될 수 있음.
- 경찰공무원은 일반적으로 4급(순경)부터 1급(치안총감)까지 계급 체계가 있으며, 승진 시 급여 상승.
- 교통경찰은 외근 근무 비중이 높아 신체적 부담이 크며, 24시간 교대근무가 일반적임.
이 정보는 2023년 한국 기준 평균치로, 최신 정보는 관할 경찰서 또는 행정안전부 홈페이지 참고가 필요합니다.